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Questo articolo fornisce informazioni sulle entità dati e i modelli aggiunti in Microsoft Dynamics 365 Human Resources.
Entità di dati
Sono state aggiunte più entità DMF (Gestione dati Framework) a Dynamics 365 Human Resources. La tabella seguente fornisce un elenco riepilogativo delle entità aggiunte per modulo. Una documentazione più dettagliata sulle entità e sul loro utilizzo verrà aggiunta in seguito.
Note
Per visualizzare le nuove entità, potrebbe essere necessario aggiornare l'elenco di entità nell'ambiente in uso. Nell'area di lavoro Gestione dati, selezionare il riquadro Parametri del framework. Nella scheda Impostazioni entità, seleziona Aggiorna elenco di entità.
| Module | Nuova entità | Note |
|---|---|---|
| Gestione del personale | Documenti I-9, Accordi sindacali, Azioni dei lavoratori, Azioni di posizione, Ubicazione predefinita, Posizione primaria | N/A |
| Entità di collegamento per un lavoratore | Lavoratore, Certificati, Impiego, Formazione, Esame, Dati privati della persona, Esperienza professionale, Screening della persona, Conto bancario del lavoratore, Infortuni e incidenti, Identificazione | Tutte le entità includono "Allegato" nel nome dell'entità di destinazione. |
| Entità allegato | Lavoro, Condizioni di impiego, Tipi di certificato, Posizione, Dir party, indirizzo elettronico, dipendente piano di benefit, dettaglio cadenza, compenso fisso, compenso variabile, Corsi, Richiesta di ferie, Discussioni, Obiettivi, Diario delle prestazioni, Certificati | Tutte le entità includono "Allegato" nel nome dell'entità di destinazione. |
| Gestione attività | Processo aziendale, Gruppo attività della raccolta dei processi aziendali, Raggruppamento attività della raccolta dei processi aziendali, Processo generico del processo aziendale, Modello generico del processo aziendale | |
| Congedo e assenza | Verifica delle transazioni bancarie, richiesta di ferie e ruolo di sicurezza del tipo di congedo | Le nuove entità includono LeaveBankTransactionAuditTrailEntity, LeaveTypeSecurityRoleEntity e LeaveOfAbsenceRequestEntity. |
| Gestione dei casi | Casi, associazioni e certificazioni FMLA | Le nuove entità includono HcmFMLACaseAssociationEntity, HcmFMLACaseCertificationEntity e HcmFMLAEligibilityDatePriorityEntity. |
| Benefit legacy | Idoneità ai benefit, risultati del processo, stato di idoneità, lavoratori, modelli di e-mail, scadenza dei benefit, invio ACA 1094C | |
| Amministrazione dei benefit | Invio ACA 1094 | |
| Retribuzione | Utilizzo dell'intervallo del piano fisso, prestazioni per unità organizzativa, linee di processo e azioni, evento consigliato fisso, composito e scadenze puntuali, tabella eventi consigliata, struttura retributiva V2 (doppia scrittura), società di sondaggi, documenti allegati, cronologia delle modifiche della retribuzione fissa | Le nuove entità sono HRMCompFixedPlanUtilMatrixEntity, HRMCompOrgPerfEntity, HRMCompProcessLineEntity, HRMCompProcessLineActionEntity, HRMCompEventLineCompositeEntity, HRMCompEventLineFixedEntity, HRMCompEventLinePointInTimeEntity, HRMCompEventLineEntity, HcmCompensationStructureDualWriteV2Entity, HcmSurveyCompanyEntity, HRMCompFixedEmplAttachmentsEntity, HRMCompVarAwardEmplAttachmentsEntity e HcmWorkerActionCompFixedEmplChangeHistoryEntity. |
| Fondazione | Collegamenti definiti dall'utente, URI di base del collegamento definito dall'utente | |
| Sviluppo del dipendente | Partecipanti al corso, discussioni, obiettivi, mapping delle competenze, misurazioni, diari delle prestazioni |
Modelli entità di dati
I modelli di dati sono elenchi predefiniti di entità per ogni modulo che è possibile usare in un progetto di dati. Risorse umane include più modelli predefiniti. Per accedere ai modelli, nell'area di lavoro Gestione dati , seleziona il riquadro Modelli , quindi seleziona Carica modelli predefiniti. Dopo aver caricato i modelli, è possibile modificarli in base alle esigenze.
Note
Prima di caricare i modelli, potrebbe essere necessario aggiornare l'elenco di entità nell'ambiente in uso. Nell'area di lavoro Gestione dati, selezionare il riquadro Parametri del framework. Nella scheda Impostazioni entità, seleziona Aggiorna elenco di entità.
| Nome del modello | Entità incluse | Module |
|---|---|---|
| Gestione dei casi | Contratto di servizio Sicurezza categoria caso per ruolo Parti del corpo colpite da infortunio e malattia Tipi di costi infortunio e malattia Tipi di infortunio e malattia Tipi di esito infortunio e malattia Livelli di gravità per l'infortunio o la malattia Tipi di trattamento per l'infortunio o la malattia Gerarchia casi Categorie casi Eventi imprevisti di infortunio o malattia Priorità clienti potenziali Dettagli caso Ore FMLA Costi infortunio o malattia Registrazioni infortunio o malattia Trattamenti per infortunio o malattia |
Gestione dei servizi, Vendite e Marketing, Amministrazione di sistema |
| Gestione retribuzioni | Tabella azioni di retribuzione fissa Società indagine sulle retribuzioni Impostazioni punti di riferimento Punti di riferimento Griglie retributive Struttura retributiva Frequenza della retribuzione Tipo di retribuzione variabile Piano di retribuzione fissa Piano di retribuzione variabile V2 Regole di idoneità piano di retribuzione Livelli idoneità retribuzione Regole di distribuzione incentivi retribuzione Livello retributivo variabile V2 Retribuzione fissa dipendente Retribuzione variabile dipendente Iscrizione retribuzione variabile dipendente V2 Obiettivo incentivo per merito retribuzione Sostituzioni iscrizione retribuzione variabile dipendente Risultati processo Tabella processi retributivi Righe processi retributivi Righe composite eventi suggerimenti retribuzione Righe fisse eventi suggerimenti retribuzione Righe temporizzate eventi suggerimenti retribuzione Tabella eventi suggerimenti retribuzione Matrice utilizzo range piano di retribuzione fissa Prestazioni retribuzione per unità organizzativa Piano prestazioni retribuzione Allocazione prestazioni retribuzione Valutazione prestazioni retribuzione Righe di allocazione prestazioni retribuzione Intestazione sezioni rendiconto retribuzione totale Codici di imposta nei gruppi di imposte della sezione rendiconto retribuzione totale Codici benefit nel gruppo di benefit della sezione rendiconto retribuzione totale Codici benefit della sezione rendiconto retribuzione totale |
Risorse umane |
| Sviluppo del dipendente | Tipo di certificato Gruppi di classi Gruppi del corso Sedi del corso Discipline percorsi formativi Tipi di discussione Intestazioni obiettivo Istituto Modelli di valutazione Tipi di competenza Periodo prestazioni Tipo di origine giornale di registrazione prestazioni Giornale di registrazione prestazioni Titolo di studio Categorie discipline percorsi formativi Test Gruppi di obiettivi Riscontro sulle prestazioni Competenza esperienza professionale Mapping competenze Competenza posizione di fiducia Mapping competenze - principale Hotel Istruttori del corso Tipi di corso Classi Associazioni categoria discipline e percorsi formativi Entità commento giornale di registrazione prestazioni Collegamenti alle scritture contabili per le prestazioni Competenza certificato Competenza istruzione Verifica della persona Requisiti di istruzione Mapping competenze - certificati Mapping competenze - istruzione Mapping competenze - righe Mapping competenze - criteri Immagine della sede del corso CoursesV2 Tipo di corso - certificati Dimensioni predefinite tipo di corso Tipo di corso - istruzione Descrizioni tipo di corso Livello di valutazione Competenze Partecipanti al corso Hotel per il corso Competenza corso Recensioni di prestazioni Conferma revisione Impostazioni di revisione - revisioni Competenza Rivedere il modello Obiettivi Esamina obiettivi Esamina competenze Measurements Impostazioni di revisione - modelli di revisione Modello di obiettivo Giornali di registrazione prestazioni modello di revisione Impostazioni obiettivo - modelli di obiettivo Impostazioni obiettivo - obiettivi Modelli di gruppi di obiettivi Giornali di registrazione prestazioni modello di obiettivo Attività obiettivo Note obiettivo Scritture contabili correlate agli obiettivi Competenza esperienza nel progetto Tipo di corso - competenze Commenti obiettivo di verifica Misure di modelli di obiettivo Commenti complessivi di verifica Scritture contabili correlate alla revisione delle prestazioni Commenti argomento di verifica Mapping competenze - competenze Misure obiettivo Misure modello di discussione Misure discussione |
Risorse umane |
| Mansioni e posizioni | Tipo di posizione lavorativa retribuzione Funzione lavorativa retribuzione Famiglia di processo Mansioni di lavoro Processi Dettagli posizione lavorativa Retribuzione delle mansioni Posizione lavorativa - aree di responsabilità Posizione lavorativa - certificati Posizione lavorativa - istruzione Mansione - Test Posizione lavorativa - screening Posizione lavorativa - competenze Posizione lavorativa - mansioni di lavoro Posizione lavorativa - requisiti ADA Modelli di lavoro Modello posizioni lavorative - competenze Modello posizioni lavorative - mansioni Modello posizioni lavorative - requisiti ADA Modello posizioni lavorative - aree di responsabilità Modello posizioni lavorative - certificati Modello posizioni lavorative - istruzione Modello posizioni lavorative - screening Test modello posizioni lavorative Tipi di gerarchia posizioni Tipo di posizione Posizioni V2 Gerarchie posizioni Dimensioni predefinite posizione Sindacati Accordo sindacale Contratto sindacale per posizione Elementi costo budget Dettagli conto per scopo del budget per una posizione prevista |
|
| Congedi e assenze (più tipi di congedo per piano - Disattivato) | Parametri di congedi e assenze Tipo di congedo e assenza Codice motivo tipo di congedo e assenza Piano di congedo e assenza Iscrizione per congedo e assenza Richiesta di permesso di congedo Richiesta di congedo Transazione bancaria per congedo e assenza |
Risorse umane |
| Congedi e assenze (più tipi di congedo per piano - Attivato) | Parametri di congedi e assenze Tipo di congedo e assenza Codice motivo tipo di congedo e assenza Relazione sospensione congedo e assenza Piano di congedo e assenza V2 Livello del piano di congedo e assenza V2 Iscrizione per congedo e assenza V2 Richiesta di permesso di congedo V2 Richiesta di congedo Transazione bancaria per congedo e assenza V2 Sospensione accumuli per congedo e assenza |
Risorse umane |
| Benefit legacy | Idoneità al benefit Benefit per idoneità Stato di idoneità al benefit Lavoratori per idoneità al benefit Gruppo scadenze benefit Risultato scadenza benefit Stato scadenza benefit Assegnazione gruppo di copertura Affordable Care Act Invio modulo 1094-C Affordable Care Act Membro gruppo ALE invio modulo 1094-C Affordable Care Act Dettaglio mensile invio modulo 1094-C Affordable Care Act Gruppi di copertura Affordable Care Act Versione gruppo di copertura Affordable Care Act |
|
| Payroll | Piano di accumulo benefit Gruppo di codici di reddito Gruppo di imposta retribuzioni Regola contabile benefit Intestazione coefficienti di calcolo benefit Dichiarazione esterna benefit Dimensione predefinita piano di benefit Ciclo retributivo Periodo retributivo Intestazione rendiconto di pagamento Definizione reddito disponibile Regione fiscale datore di lavoro Rettifica dichiarazione casella modulo W2 Parametro di retribuzione Regione fiscale Regione fiscale lavoratore Regione fiscale di residenza lavoratore Regione fiscale predefinita posizione lavoratore Tipo di regole dei criteri redditi per gratifiche retribuzioni Dettagli piano di benefit di pensionamento USA Ciclo di lavoro Limite di contribuzione e detrazione dei benefit a cui è iscritto il lavoratore Ferie stato Codice di reddito Coefficiente di accumulo benefit Dettagli dei coefficienti di calcolo benefit Dettagli benefit retribuzioni Regola fiscale benefit USA Arretrati lavoratore Recupera arretrati detrazioni Definizione reddito disponibile - Benefit Saldo ratei di benefit per il pagamento Righe benefit nel rendiconto di pagamento Regola contabile imposte sulle retribuzioni Dimensione predefinita codici imposta sulle retribuzioni Dettagli codice imposta sulle retribuzioni Dichiarazione esterna imposta sulle retribuzioni Codice gruppo di imposta retribuzioni Codice imposta lavoratore V2 Valore parametro codice imposta Periodo di lavoro Dettaglio codice di reddito Codice di reddito per ratei di benefit Base di reddito per benefit Definizione reddito disponibile - Reddito Dimensione predefinita codice di reddito Codice di reddito gruppo di codici di reddito Dichiarazione esterna redditi Codice gratifiche Dettagli retribuzione per posizioni Codice di reddito correlato a lavoratore e posizione per entità V2 Intervallo attivo codice gratifiche Redditi base di accumulo Regola contabile codice di reddito |
Payroll |
| Gestione attività | Calendario aziendale Giorni del calendario aziendale Assegnazione di gruppo Membro di assegnazione gruppo Attività libreria processi aziendali Gruppo di attività libreria processi aziendali Raggruppamento di attività libreria processi aziendali Modello di processo aziendale Processo aziendale Attività modello di processo aziendale Attività processo aziendale Assegnazione attività di processi aziendali Intestazione elenco di controllo per lavoratore in fase di integrazione |
Payroll |
| 010 – Impostazioni sistema | Tipo informazioni contatto e indirizzo Rubriche Formato indirizzo Parametri indirizzi Valute Parametri Rubrica globale Affissi nome Sequenze nome Tipo di gerarchia organizzativa Tipi di relazione Gruppi utenti Scopi gerarchia organizzativa Tassi di cambio Righe formato indirizzo Paesi Parametri di sistema Units States Province Cities Conversioni unità Conversioni unità Zone V2 Codici postali V3 Persone giuridiche Unità operativa Tipi di team Rubrica globale V2 Gerarchia organizzativa V2 - pubblicata e stato bozza Informazioni utente Relazione da utente a persona Teams V2 Associazione ruolo utente di sicurezza Relazioni parte Contatti parte Indirizzo postale parte V2 Nome organizzazione Relazioni ruolo e ubicazione parte Ruoli privati ubicazione parte Informazioni di contatto e relazioni ruolo URI di base del collegamento definito dall'utente Collegamenti definiti dall'utente |
Rubrica globale |
| Sistema e condiviso | Tipo informazioni contatto e indirizzo Rubriche Formato indirizzo Parametri indirizzi Piano dei conti Valute Expression Dimensioni finanziarie Calendario fiscale Parametri Rubrica globale Categorie di conti principali Affissi nome Sequenze nome Tipo di gerarchia organizzativa Tipi di relazione Modello di posta elettronica a livello di sistema Gruppi utenti Messaggio modelli di posta elettronica a livello di sistema Conto principale Scopi gerarchia organizzativa Ramo parallelo flusso di lavoro Versione flusso di lavoro Tassi di cambio Periodo di calendario fiscale Traduzioni dimensioni finanziarie Formato dimensione finanziaria Attivazione attributo di dimensione Righe formato indirizzo Gruppo attivo struttura regole avanzate Set di dimensioni finanziarie Conti e gruppi di consolidamento Paesi Traduzioni valore di dimensione finanziaria Valori di dimensione finanziaria Note sulla versione del flusso di lavoro Flusso di lavoro secondario del flusso di lavoro Parametri di sistema per il flusso di lavoro Elemento del flusso di lavoro Parametri di sistema States Azione per elemento del flusso di lavoro Collegamento all'elemento del flusso di lavoro Notifica per elemento del flusso di lavoro Passaggio flusso di lavoro Messaggio per risultato dell'elemento del flusso di lavoro Units Notifica per versione del flusso di lavoro Codice sequenza numerica Gruppo attivo strutture dei conti Province Cities Gruppo di sequenze numeriche Riferimenti sequenze numeriche Messaggio di notifica per versione del flusso di lavoro Percorso riassegnazione flusso di lavoro Voce flusso di lavoro Messaggio passaggi del flusso di lavoro Messaggio di notifica per elemento del flusso di lavoro Conversioni unità Conversioni unità Zone V2 Codici postali V3 Coda di elementi del flusso di lavoro Assegnatario coda di elementi del flusso di lavoro Persone giuridiche Assegnazione a coda di elementi del flusso di lavoro Regola di assegnazione a coda di elementi del flusso di lavoro Unità operativa Gruppo coda di elementi del flusso di lavoro Tabella relazioni code di elementi di lavoro Tipi di team Rubrica globale V2 Gerarchia organizzativa V2 - pubblicata e stato bozza Informazioni utente Relazione da utente a persona Teams V2 Associazione ruolo utente di sicurezza Relazioni parte Contatti parte Indirizzo postale parte V2 |
Rubrica globale, flusso di lavoro e amministrazione di sistema |
| Gestione benefit | Categoria impiego Tipo di impiego Aggregazione benefit Detrazione benefit Opzione di idoneità per contatti personali benefit Periodo benefit Regola di arrotondamento benefit Codice livello benefit Tipo di piano benefit Tipo di evento reale benefit Opzione di evento reale benefit Opzione di copertura benefit Opzione di copertura tipo di piano di benefit Opzione di idoneità per contatti personali dell'opzione di copertura benefit Giorno di attesa benefit Periodo di attesa benefit Frequenza pagamenti benefit Parametri benefit V2 Regole di idoneità benefit Credito benefit Periodo di crediti benefit Tasso benefit Livelli tassi benefit Livelli doppi tassi benefit Programma benefit Regola di idoneità programma benefit Criteri aggiuntivi della regola di idoneità benefit Piano benefit Opzione di copertura piano di benefit Regole di idoneità piano benefit Periodo di piano benefit Sostituzione regola di idoneità benefit Periodo di piani di crediti benefit |
Risorse umane |
| Azioni dipendente | Tipi di azione dipendente Ruoli del tipo di azione dipendente Cronologia stato azioni Cronologia azioni correlata allo stato azioni Cronologia azioni posizione Cronologia dettagli azione posizione Cronologia dimensione predefinita azione posizione Cronologia gerarchia azioni posizione Cronologia righe azione posizione Cronologia contratto sindacale azione posizione Cronologia durata azione posizione Tipo di azione dipendente limita l'accesso alle informazioni Cronologia azioni lavoratore Cronologia azioni lavoratore impiego Cronologia azioni lavoratore retribuzione fissa Cronologia azioni lavoratore modifica retribuzione fissa Assegnazione posizione azione lavoratore Cronologia azioni lavoratore fine rapporto Cronologia azioni lavoratore assunzione Cronologia commenti azioni lavoratore |
Gestione del personale |
| Configurazione gestione dipendente | Gruppi di collegamenti esterni Tipi di prestito Tipi di elementi multimediali Comitati per le normative Condizioni di impiego Collegamenti esterni Articoli prestito Mezzi di comunicazione Dettagli comitati per le normative Comitato sede centrale per la società Origini etniche Agenzia emittente Codici lingua Codici causale Titoli Stato veterano Livelli Paesi di retribuzione Tipo di identificazione Tipo di screening |
|
| Migrazione dati lavoratore | Lavoratore base Impiego V2 Dettaglio impiego Dettagli persona Identificazione Documento I-9 Tipo di documento I-9 Tipo di elenco I-9: A, B o C Prestito Organizzazione del contatto personale lavoratore Contatto personale lavoratore Persona sindacato Screening persona Assegnazioni lavoratori a posizioni V2 Conti bancari del lavoratore Ubicazioni predefinite lavoratore Posizione primaria lavoratore Titoli lavoratore Attività lavoratore Assegnazioni attività lavoratore Facilitazioni persona (unione dati) |
Risorse umane |